Согласительная комиссия администрации АО «АрселорМиттал Темиртау» и профсоюзного комитета металлургов «Жактау» в пятницу, 9 апреля, приняли совместное решение о выплате вознаграждения по итогам работы за 2009 год («тринадцатой» заработной платы), сообщает пресс-служба компании.
По информации пресс-службы «АрселорМиттал Темиртау», каждый работник стального департамента, вместе с заработной платой за апрель 2010 года, получит компенсацию, на что компания выделяет 1 млрд. тенге.
В связи с достигнутой договоренностью, профсоюзный комитет «Жактау» отзывает из суда исковое требование, утверждает пресс-служба компании.
«Наша компания всегда решает возникающие проблемы в формате диалога с профсоюзами, - цитирует пресс-служба генерального директора АО «АрселорМиттал Темиртау» Франка Паннира. - Компания всегда следовала, и будет следовать принципам социальной ответственности бизнеса перед обществом».
Кроме того, как отмечает пресс-служба компании, в апреле 2010 года будут продолжены переговоры между администрацией и профсоюзным комитетом по поводу индексации заработной платы с 1 января 2010 года на 6,2%, с учетом уровня инфляции за 2009 год с принятием решения в третьем квартале 2010 года.
«На сегодняшний день уровень заработной платы в «АрселорМиттал Темиртау» является одним из самых высоких в горнодобывающей и металлургической отрасли Республики Казахстан. Компания намерена и дальше оставаться лидером по этому важному показателю», - говорится в пресс-релизе. При этом подчеркивается, что ежегодный бонус «тринадцатая» зарплата - это добровольное вознаграждение со стороны работодателя, которое не регламентируется законодательством, но предусмотрено коллективным договором между правлением компании «АрселорМиттал Темиртау» и профсоюзом.
