Об очередном изменении планов Evraz Group, касающихся развития ее предприятий за Уралом, „Ъ“ сообщил вице-президент группы по сибирскому дивизиону Алексей Иванов. В начале января этого года стало известно о намерениях Evraz Group ликвидировать Мундыбашский филиал и участок в Абагурском филиале «Евразруды» в Кемеровской области, а также закрыть Ирбинский рудник в Красноярском крае. Но против этого выступили профсоюзы и власти обоих регионов. В результате планы сокращений пришлось скорректировать. Как сообщал „Ъ“, в конце января стало известно о том, что будет сохранен Ирбинский рудник, а в апреле — о том, что в Кузбассе Evraz Group решила ограничиться консервацией доменной печи №5 НКМК.
По словам господина Иванова, теперь Evraz Group сконцентрировалась на «увеличении эффективности использования и восполнения существующей сырьевой базы «Евразруды». На Ирбинском руднике планируется ввод нового добычного участка. Начата реконструкция Казского и Горно-Шорского филиалов в Кемеровской области, призванная продлить сроки эксплуатации этих рудников до 2021 и 2025 годов соответственно. Предполагается, что результатом реконструкции станет сохранение существующих объемов производства. Согласно отчетности «Евразруды», Горно-Шорский филиал добыл в прошлом году 3,5 млн т руды и произвел 1,8 млн т концентрата, Казский — 2,05 млн т и 1,27 млн т, Ирбинский — 1,89 млн т и 0,97 млн т соответственно.
В 2010 году будет закрыт Мундыбашский филиал «Евразруды», в составе которого фабрика по производству железорудного концентрата (1,38 млн т в 2008 году) и агломерата (1,84 млн т). По данным вице-президента Evraz Group Павла Татьянина, эксплуатация Мундыбашской аглофабрики опасна из-за ее изношенности. Но взамен выбывающих мощностей предполагается реконструкция Абагурской аглофабрики в Новокузнецке.
Впрочем, по данным профсоюзов, с другой стороны, Evraz Group предприняла масштабные сокращения персонала ЗСМК, где будет уволено 1517 работников. Как рассказал заместитель председателя территориального комитета горно-металлургического профсоюза России Валерий Соболев, более 300 рабочих комбината уже согласились с предложением уволиться по соглашению сторон, поскольку им предложена разовая выплата пяти месячных зарплат. Он заявил, что профсоюзы не согласились с таким вариантом, поскольку не услышали экономического обоснования увольнений, а господин Иванов не представил план антикризисных действий. «Западно-Сибирский меткомбинат работает на полную мощность, как и до кризиса, а персонал сокращается, в результате растет аварийность», — отметил Валерий Соболев. По подсчетам специалистов профкома ЗСМК, которые привела вчера пресс-служба федерации профсоюзных организаций Кузбасса, экономия от сокращения 1,5 тыс. человек при доле фонда оплаты труда в себестоимости продукции 5-10% составит не более 1% затрат на производство продукции.
По данным вице-президента Evraz Group по персоналу Натальи Ионовой, оптимизация численности — это плановая работа и компания «делает все, чтобы предприятия работали стабильно, в частности при проведении сокращения численности в первом полугодии анализировались вопросы техники безопасности и охраны труда».
